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| 求人番号 | m12764 |
|---|---|
| 登録更新日 | 2025年5月28日 |
| 職種名 | ライン管理 |
| 仕事内容 |
三菱マテリアル・パナソニック・三菱ケミカルの共同出資会社で、家電リサイクル工程の管理業務をお願い致します。処分対象の家電4品目に対し、工場内で手作業もしくは機械で分解しています。 分解したものは出資会社へ素材として売却しており、昨今の銅や鉄の値上がりに伴い、売り上げ最高益を達成するなど、非常に安定した企業です。 ■業務内容： 使用済家電4品目の処理工程（前処理部）のライン管理業務をご担当いただきます。 対象製品は、テレビ、エアコン、冷蔵庫、洗濯機です。いずれかの工程の管理業務です。 具体的には、設備トラブル対応（煩雑な対応は別部署対応）・安全管理・職場改善をご担当いただきます。 処理工程には別途作業員の方が各工程に2～30名います。その方々の管理です。 ■組織構成： 部長1名（50代）、部長補佐1名（50代）、係長1名（30代）、担当4名（50代1名、30代1名、20代1名） （間接部門計6名、他同部内の直接部門に約90名在籍） ■当社の魅力： 工場というと汚い・きついイメージがありますが、当社では作業効率と安全性向上に役立つ先進のリサイクル設備を導入して、スタッフの負担軽減を図るとともに、労働環境改善に意欲的に取り組んでおります。 例えば、照明の増設とLED化。工場内が明るいイメージになるだけでなく、暗所が減り手元・足元の事故を軽減できました。 また、作業場内へのエアコンの設置や、自販機の夏場無料解放などで熱中症を防いでいます。4品目同時破砕を行う破砕機は、防音対策を強化することで場内の快適性を高めました。 |
| 必要な経験・能力等 |
●▼必須条件 ・工場におけるライン管理業務または、技術系スタッフとしての業務経験 ▼歓迎 ・職長教育、安全管理者の資格保有 |
| 雇用形態 | 正社員 / 雇用期間の定め：無 / 試用期間：有(3ヶ月) |
| 勤務地 | 三重県四日市市川尻町[勤務地の補足：転勤なし] |
| 年収・給与 | 理論年収450万円-600万円 |
| 休日・休暇 | ・週休2日制（休日は土日のみ）※年間休日120日 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 長期連続休暇（GW・夏季・年末年始※5～9日程度）、年次有給休暇（初年度10日、単年度最高20日）、慶弔休暇 ・その他手当 通勤手当、家族手当、寮社宅、定期健康診断、慶弔金、駐車場有（車・バイク・自転車通勤可）、制服貸与、資格取得支援制度 |
| 福利厚生 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 [受動喫煙防止措置] 屋内全面禁煙 |
| 社名 | 非公開 |
|---|---|
| 本社所在地 | 三重県 |
| 事業内容 | 中部エコテクノロジーは、家電リサイクル促進のために、三菱マテリアルとパナソニック、三菱ケミカルが共同出資で設立したリサイクル企業です。家電製品のリサイクルを通じて、限りある資源を再生することで循環型社会の構築をめざします。 |
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