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| 求人番号 | m16933 |
|---|---|
| 登録更新日 | 2025年11月2日 |
| 職種名 | 保健士 |
| 仕事内容 |
従業員の健康管理全般です。健康診断を主軸にPDCAを回していくような業務です。 【具体的には】 ・健康診断に関連したこと（計画・実施・結果に基づく指導、集計、報告、2次検査の管理） ・健康増進活動の運営（推進委員会の開催、ウォーキング大会の立案と実施、メンタルヘルス勉強会） ・メンタル不調者の対応・ハラスメント相談窓口 ・救急救助訓練（毎月）・急病人対応（現場に行くこともあり） ・献血（3回/年）血液センターとの連絡調整・社員食堂と独身寮の食堂関係 ・健康保険組合との連携（特定保健指導、禁煙サポート、インフルエンザの予防接種、運動プログラムなど） ・新入社員、キャリア採用者のフォロー（研修会の開催や面談） ・人事課の業務サポート・産業医との連携（産業医訪問は1回/週） など ＜業務の変更範囲＞ 雇入時：上記業務内容にかかる業務全般 変更の範囲：会社の指定する業務 【仕事の面白み】 社員のより健康的な未来を手に入れるためのお手伝いです。 今でも仕事はできているけれど、体調が良いとさらにパフォーマンスが上がること＆ライフワークバランスも向上する人を目の当たりにするとやりがいがあります。 【人事課の構成】 課長1名、係長1名、課員7名（男性2名、女性5名） |
| 必要な経験・能力等 |
●▼必須条件 ・自動車免許をお持ちの方。 ・社員の安全・衛生・健康管理に関わる業務経験をお持ちの方 |
| 雇用形態 | 正社員 / 雇用期間の定め：無 / 試用期間：有(3ヶ月) |
| 勤務地 | 三重県四日市市[勤務地の補足：転勤あり 社員教育の観点から長期出張（２～３年程度）出光の製油所へ出向する場合が稀にあります] |
| 年収・給与 | 理論年収420万円-700万円 |
| 休日・休暇 | ※年間休日125日 年末年始、夏期休暇、有給休暇、GW休暇 ★有給取得率90％以上 ・その他手当 通勤手当：車通勤可能。駐車場完備 家族手当：扶養家族1名13,000（上限3人まで） 住宅手当：上限3万円 寮社宅：独身寮あり（35歳まで） ※「その他」充実した福利厚生あり |
| 福利厚生 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 [受動喫煙防止措置] 屋内喫煙可能場所あり |
| 社名 | 非公開 |
|---|---|
| 本社所在地 | 三重県 |
| 事業内容 | ・石油製品およびその副産物の製造・加工ならびに出荷 ・石油化学用主原料の製造および出荷 ・上各項に付帯関連する一切の業務 |
この求人情報は採用企業から、みらいキャリア（みらい人材サポート株式会社）がお預かりしている求人情報です。
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