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| 求人番号 | m17643 |
|---|---|
| 登録更新日 | 2026年1月9日 |
| 職種名 | 生産管理 |
| 仕事内容 |
冷熱機器・温度調整装置のメーカーである当社にて、生産管理業務をお任せします。 主に生産計画の立案や納期管理が中心で、パソコンを使用したデスクワークが多い一方、製造現場との連携や他部署との調整も日常的に発生するため、社内コミュニケーション能力も活かせるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・製品の生産計画立案（月次・週次・日次） ・生産スケジュールの進捗管理 ・納期管理および社内関係部署との調整 ・在庫確認および製造指示の作成 ・現場部門（製造・設計・品質等）との連携、工程の改善提案 など Excelや専用システムを活用した計画立案が中心ですが、実際の現場に足を運び、製造の状況を把握したうえでの柔軟な対応も求められます。 【この仕事の魅力】 当社では、お客様の要望に応じた「オーダーメイド型の一点モノの装置」から、安定した需要のある「量産型製品」まで幅広く手がけています。 そのため、多様な業務スタイルに対応できる柔軟性や広範な知識・スキルが身につく点がこのポジションの魅力です。 「ルーティンだけでなく、変化のある仕事がしたい」「生産管理として幅広く成長したい」といった方に最適な環境です。 【業務の変更範囲】 雇入れ時：生産管理業務（生産計画立案・納期管理）およびそれに付帯する業務 変更の範囲：会社の定める業務 【製品一例】 ・油温度調整機（工作機械向け） ・湿度調整機（病院・介護施設向け） ・医療用温度調節機器（血液・臓器保存用途） など少数精鋭の高い技術力を強みとする企業です。 |
| 必要な経験・能力等 |
●▼必須条件 生産管理や営業として計画立案や調整の経験をお持ちの方 |
| 雇用形態 | 正社員 / 雇用期間の定め：無 / 試用期間：有(3ヶ月) |
| 勤務地 | 三重県鈴鹿市[勤務地の補足：転勤なし] |
| 年収・給与 | 理論年収450万円-550万円 |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制（休日は土日祝日）※年間休日126日 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ■休暇：GW/お盆/年末年始 ・その他手当 通勤手当（上限月24,500円/月として実費支給します）、残業手当、役職手当、退職金制度 再雇用制度（65歳までの再雇用制度があります。（定年：60歳）） |
| 福利厚生 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 [受動喫煙防止措置] 屋内全面禁煙 |
| 社名 | 非公開 |
|---|---|
| 本社所在地 | 三重県 |
| 事業内容 | 工業用空調機や液体温度調整機等の冷熱機器および関連商品の企画・開発・製造・販売を行っています。 熱管理からの省エネ化、高精度化の技術に加え、産業機器半導体、液晶、医療、農業、空調など多種多様な経験と実績をベースに、「提案力」「開発力」「製造力」の強固なトライアングルで、お客様をフルサポートしています。 |
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