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| 求人番号 | m19057 |
|---|---|
| 登録更新日 | 2026年05月13日 |
| 職種名 | 人事（ポジティブアクション採用） |
| 仕事内容 |
豊田合成の人事部門にて、人事制度企画・労務・グローバル人事など幅広い人事業務をお任せします。 今回の募集は、女性活躍推進および多様性推進を加速するためのポジティブアクション採用です。 2030年までに女性管理職100名体制を目指しており、これまでのご経験やリーダーシップを活かしながら、組織変革や風土醸成にも関わっていただくことを期待しています。 ■具体的な業務内容 ・人事制度企画、運用 ・人事評価制度の運営 ・社員の配属、異動、人員配置 ・労務管理、福利厚生制度運用 ・給与、賞与、昇給制度運用 ・キャリア開発、教育支援 ・グローバル人事業務 ・組織課題分析および改善施策立案 ・採用計画推進、定着率向上施策 ※これまでの経験やご希望を考慮し、担当業務を決定します。 ■ミッション ・適切な人員計画の策定およびKPI設定 ・採用計画達成 ・退職率改善 ・従業員満足度向上 ■業務の特徴 同社人事部門では、制度運営だけでなく、従業員のウェルビーイング実現や風土改革にも積極的に取り組んでいます。 人事主導で研修・イベント・ワークショップなども企画しており、“社員一人ひとりが長く活躍できる環境づくり”に深く関わることができるポジションです。 【業務の変更範囲】 雇入れ時：人事業務全般 変更の範囲：会社の定める業務全般 【募集背景】 女性活躍推進および多様性を活かした組織づくりを進めるための増員募集です。 2030年までに女性管理職100名体制を目指しており、今後の豊田合成を支える中核人材としてご活躍いただける方を求めています。 |
| 必要な経験・能力等 |
【必須条件】 ・事業会社における人事経験5年以上 （人事制度企画、労務、グローバル人事等） ・マネジメント経験またはリーダー経験 【歓迎条件】 ・プロジェクトマネジメント経験 ・人事関連資格（社会保険労務士等） ・製造業での人事経験 ・近しい企業規模での人事経験 |
| 勤務地 | 愛知県清須市[転勤について：無] |
| 年収・給与 | 理論年収600万円-900万円 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土 日）、GW・夏季・年末年始長期休暇、年次有給休暇／年間休日121日 |
| 福利厚生 | ■保険：雇用・労災・健康・厚生年金 ■制度：住宅資金融資、マイカー資金融資、財形貯蓄、持株、社内預金、退職金積立年金 など ■諸施設：健康管理センター、独身寮（2009年6月サンコートイースト完成）、各種リゾート施設、医療施設 など ▼諸手当 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■諸手当：通勤手当、家族手当 など [受動喫煙防止措置] 敷地内禁煙(完全禁煙：喫煙場所なし) |
| 社名 | 豊田合成株式会社 |
|---|---|
| 本社所在地 | 愛知県清須市春日長畑１番地 |
| 設立 | 1949 年 6 月 |
| 資本金 | 281億1,900万円 |
| 従業員数 | 39511 人 |
| 事業内容 | 豊田合成（TG）は部品メーカーとして、高分子系技術を軸に自動車分野、LED分野などで市場に製 品を提供しています。 ＜主な事業内容＞ （1）自動車部品の製造/販売 （ウェザストリップ製品・機能部品・内外装部品・セーフティシステム製品） （2）オプトエレクトロニクス製品の製造/販売 （3）その他特機製品の製造/販売 ＜事業所＞ 本社/愛知県清須市春日長畑1番地 研究開発部門/北島技術センター・美和技術センター 工 場/春日、稲沢、森町、西溝口、尾西、平和町、岩手、北九州、 神奈川、瀬戸、佐賀、福岡、みよし物流センター 営 業 所/東京、大阪、広島、宇都宮 ▼会社特徴 豊田合成は自動車部品のシステムサプライヤーです。 クルマの安全性を高めるエアバッグの開発や地球環境に配慮したゴムリサイクルなど、お客様の満足を考えながら、「安心・安全・みんなにやさしいクルマ社会」を支えています。 また、時代を先取りした研究開発と長年培ってきた技術をいかし、LED製品をはじめ、常に未知の技術や可能性にも挑戦しています。 世界18カ国・地域に67のグループ会社によって事業を展開し、世界中のお客様の役に立ち、かけがえのない笑顔をつくる製品を提供しています。 |
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